Paul Orihuela, superintendente de Relaciones Comunitarias de Newmont Yanacocha, resaltó el beneficio de la capacitación en cuanto a contrataciones con el estado de las que han participado tanto representantes de empresas de comunidad, como funcionarios municipales. El objetivo es abrir nuevos horizontes en cuanto a empresa, dijo.
“Principalmente les damos las herramientas para que ellos puedan tener más opciones. Y mientras más opciones tengan, ellos van a tener esa proyección que se necesita. La idea con esta capacitación en habilidades de participación en el sector público es que ellos puedan también mirar ese mercado con un objetivo”, manifestó el Superintendente.
En esta coyuntura que rodea a Newmont Yanacocha, explica Orihuela, “consideramos importante que ellos puedan tener muchas más herramientas. Y esas herramientas, no solamente la parte de mercados de gestión pública, sino también la parte de ética empresarial, de cumplimiento”, ese ha sido el objetivo base de la capacitación, mencionó.
Orihuela confía plenamente en las capacidades de las empresas participantes de la capacitación: “La idea es que ellos puedan acceder a mercados emergentes, que necesitan empresas como ellas con esta experiencia que les da. El hecho de haber trabajado, de haber colaborado en su momento con Newmont Yanacocha, les da ese nivel que necesitan”, expresó.
Fuente: Habla Cajamarca (FB)
Fecha: 11 diciembre, 2025